Kiedy można zastosować wzór informacji o zmianie dodatku stażowego?
Jak zostało wspomniane, dodatek stażowy wzrasta automatycznie po każdym przepracowanym roku pracy. Jest to bowiem dodatek za wysługę lat, przyznawany pracownikom samorządowym na podstawie obowiązujących przepisów. W przypadku nauczycieli przepisy te brzmią następująco:
“Nauczycielom przysługuje dodatek za wysługę lat, w wysokości 1% wynagrodzenia zasadniczego za każdy rok pracy, wypłacany w okresach miesięcznych poczynając od czwartego roku pracy, z tym że dodatek ten nie może przekroczyć 20% wynagrodzenia zasadniczego.”
Wzoru informacji o zmianie dodatku stażowego pracodawca nie będzie wykorzystywał więc co roku, przy automatycznym podwyższeniu dodatku o jeden punkt procentowy. Druk znajdzie zastosowanie w sytuacji, kiedy pracownik udokumentuje dłuższy staż pracy.
W takim przypadku pracodawca ma obowiązek wyrównać mu świadczenie za okres 3 lat wstecz, gdyż taki jest termin przedawnienia roszczeń ze stosunku pracy.
Jak dokumentować dłuższy staż pracy nauczyciela?
Przykładowa informacja o zmianie dodatku stażowego ma związek z udokumentowaniem przez pracownika dłuższego – niż początkowo brany był pod uwagę – stażu pracy. Do stażu pracy nauczyciel może doliczyć bowiem wszelkie zakończone okresy zatrudnienia i inne okresy, które na podstawie odrębnych przepisów podlegają wliczeniu do ogólnego stażu pracy.
W praktyce są to przede wszystkim:
- okresy pobierania zasiłku dla bezrobotnych,
- okresy czynnej służby wojskowej,
- okresy udokumentowanej pracy u pracodawcy zagranicznego,
- okresy pozostawania bez pracy, ale z zachowaniem wynagrodzenia,
- okresy pracy w gospodarstwie rolnym lub prowadzenia indywidualnego gospodarstwa rolnego.
- Doradztwo zawodowe – czym jest i jak powinno wyglądać? - 2024-10-31
- Czy 2,5 latka można zapisać do przedszkola? - 2024-03-09
- Czy przyjęcie 2-latka do przedszkola jest możliwe? - 2024-03-08
Opinie
Na razie nie ma opinii o produkcie.